Praca zdalna to nie wolne. Wiele osób przeżyje szok

Praca zdalna to nie wolne. Wiele osób przeżyje szok13.03.2020 13:56
Źródło zdjęć: © iStock.com

Możliwość pracy zdalnej może wydawać się niektórym idealna. Praca z domu, to nie praca, tak? Niestety rzeczywistość nie jest tak różowa, a wiele osób szybko zderzy się z nią po raz pierwszy.

Epidemia koronawirusa zmusiła pracodawców do odesłania pracowników do domów. Nie jest to dla nich czas wolny, a tzw. "home office", czyli praca zdalna. Osoby, które doświadczą tego po raz pierwszy szybko się przekonają, że to niekoniecznie idealny sposób dla nich pracy. Poniżej przedstawiamy najczęstsze błędy i sposób, jak się ich ustrzec.

  1. Nie rezygnuj z porannych czynności: prysznica, ubrania się, śniadania, itp. Praca z domu to pokusa, aby pospać dłużej, jednak siadanie do komputera prosto z łóżka nie jest wskazane dla produktywności. Pamiętaj, że oszczędzasz czas na dojazd do pracy, więc nie musisz zrywać się o tej samej godzinie, ale nie czekaj do za pięć dziewiąta.
  1. Nie pracuj w dresach albo w piżamie. Pozostając w domu można sobie pozwolić zrezygnować ze służbowego ubioru albo porannego golenia się lub makijażu. Jednak całkowite odpuszczenie sobie standardów spowoduje rozleniwienie się i problemy z przestawieniem się na "tryb służbowy". W kwestii dress code'u podczas home office możesz zastosować zasady "casual friday", powinno wystarczyć.
  1. Przygotuj sobie miejsce pracy, tak żeby minimalna liczba rzeczy przeszkadzała ci lub cię rozpraszała. Posprzątaj biurko lub stół, przy którym będziesz siedzieć, wskazane jest też lekkie ogarnięcie bezpośredniego otoczenia.
  1. Od 9 rano (lub od godziny, od której standardowo zaczynasz) przejdź w tryb pracy, nie rób przerw na sprzątania, grę, albo jeden odcinek serialu. Staraj się funkcjonować, tak samo jak w normalnych warunkach.
  1. Przez najbliższe dni będziesz ze współpracownikami kontaktować się mailowo lub przez komunikatory. Zwróć uwagę na język, jakim się posługujesz, bo "normalne" wyrażanie się może zostać odebrane, jako nieuprzejme. Pisząc do siebie przez internet warto być trochę milszym niż zwykle.
  1. Nie przeciągaj pracy poza standardowe godziny. O 16 (lub tej, o której normalnie kończysz) podziękuj współpracownikom na komunikatorze lub mailu za wspólny dzień i wyłącz komputer. Teraz możesz z powrotem przebrać się w piżamę.
Szanowna Użytkowniczko! Szanowny Użytkowniku!
×
Aby dalej móc dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne i udostępniać coraz lepsze usługi, potrzebujemy zgody na dopasowanie treści marketingowych do Twojego zachowania. Twoje dane są u nas bezpieczne, a zgodę możesz wycofać w każdej chwili na podstronie polityka prywatności.

Kliknij "PRZECHODZĘ DO SERWISU" lub na symbol "X" w górnym rogu tej planszy, jeżeli zgadzasz się na przetwarzanie przez Wirtualną Polskę i naszych Zaufanych Partnerów Twoich danych osobowych, zbieranych w ramach korzystania przez Ciebie z usług, portali i serwisów internetowych Wirtualnej Polski (w tym danych zapisywanych w plikach cookies) w celach marketingowych realizowanych na zlecenie naszych Zaufanych Partnerów. Jeśli nie zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych skorzystaj z ustawień w polityce prywatności. Zgoda jest dobrowolna i możesz ją w dowolnym momencie wycofać zmieniając ustawienia w polityce prywatności (w której znajdziesz odpowiedzi na wszystkie pytania związane z przetwarzaniem Twoich danych osobowych).

Od 25 maja 2018 roku obowiązuje Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 (określane jako "RODO"). W związku z tym chcielibyśmy poinformować o przetwarzaniu Twoich danych oraz zasadach, na jakich odbywa się to po dniu 25 maja 2018 roku.

Kto będzie administratorem Twoich danych?

Administratorami Twoich danych będzie Wirtualna Polska Media Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, oraz pozostałe spółki z grupy Wirtualna Polska, jak również nasi Zaufani Partnerzy, z którymi stale współpracujemy. Szczegółowe informacje dotyczące administratorów znajdują się w polityce prywatności.

O jakich danych mówimy?

Chodzi o dane osobowe, które są zbierane w ramach korzystania przez Ciebie z naszych usług, portali i serwisów internetowych udostępnianych przez Wirtualną Polskę, w tym zapisywanych w plikach cookies, które są instalowane na naszych stronach przez Wirtualną Polskę oraz naszych Zaufanych Partnerów.

Dlaczego chcemy przetwarzać Twoje dane?

Przetwarzamy je dostarczać coraz lepsze materiały redakcyjne, dopasować ich tematykę do Twoich zainteresowań, tworzyć portale i serwisy internetowe, z których będziesz korzystać z przyjemnością, zapewniać większe bezpieczeństwo usług, udoskonalać nasze usługi i maksymalnie dopasować je do Twoich zainteresowań, pokazywać reklamy dopasowane do Twoich potrzeb. Szczegółowe informacje dotyczące celów przetwarzania Twoich danych znajdują się w polityce prywatności.

Komu możemy przekazać dane?

Twoje dane możemy przekazywać podmiotom przetwarzającym je na nasze zlecenie oraz podmiotom uprawnionym do uzyskania danych na podstawie obowiązującego prawa – oczywiście tylko, gdy wystąpią z żądaniem w oparciu o stosowną podstawę prawną.

Jakie masz prawa w stosunku do Twoich danych?

Masz prawo żądania dostępu, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych. Możesz wycofać zgodę na przetwarzanie, zgłosić sprzeciw oraz skorzystać z innych praw wymienionych szczegółowo w polityce prywatności.

Jakie są podstawy prawne przetwarzania Twoich danych?

Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych w celu świadczenia usług jest niezbędność do wykonania umów o ich świadczenie (tymi umowami są zazwyczaj regulaminy). Podstawą prawną przetwarzania danych w celu pomiarów statystycznych i marketingu własnego administratorów jest tzw. uzasadniony interes administratora. Przetwarzanie Twoich danych w celach marketingowych realizowanych przez Wirtualną Polskę na zlecenie Zaufanych Partnerów i bezpośrednio przez Zaufanych Partnerów będzie odbywać się na podstawie Twojej dobrowolnej zgody.